近日，山東省人力資源和社會保障廳公布了2019年度鼓勵社會力量引進(jìn)高層次人才獎勵名單。我校劉宏、崔玉兩位教授獲得獎勵。

我省組織開展社會力量引進(jìn)高層次人才獎勵，旨在深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，激勵社會力量廣泛參與我省“雙招雙引”特別是高層次人才引進(jìn)工作,遴選獎勵一批為我省新引進(jìn)高層次人才工作做出重要貢獻(xiàn)的中介機(jī)構(gòu)、社會組織和個人，拓寬引才渠道，延攬更多人才來魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源。高質(zhì)量發(fā)展“春山在望”，山東比以往任何時候都更渴求人才。山東省“重點工作攻堅年”動員大會部署，要發(fā)起人才制度改革攻堅行動，將“人才興魯”戰(zhàn)略變?yōu)榫唧w行動，聚焦聚力打造人才高地。我校積極響應(yīng)省委省政府的號召，以超常規(guī)舉措引進(jìn)急需人才，培育領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊，落實產(chǎn)教融合戰(zhàn)略，大力鼓勵以才引才、國外引智，打造政企校人才引育共享新模式，實現(xiàn)人才和智力資源的有效匯集，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力顯著提升，在助力山東建設(shè)具有影響力吸引力的全球人才蓄水池、打造高水平創(chuàng)新型省份中發(fā)揮了積極的引領(lǐng)作用。

撰稿：王佳　　編輯：張偉　　編審：叢曉峰