9月16日，學校召開高層次人才座談會。校長張士強，副校長李光紅，14位高層次人才以及人力資源處 高層次人才工作辦公室相關(guān)負責同志參加了會議。會議由副校長李光紅主持。

會上，14位高層次人才分別匯報了2018年以來所取得的工作成績以及目前存在的困難，并結(jié)合自己的學科和專業(yè)，對學校學科建設、人才引進、研究生培養(yǎng)、崗位管理與評價考核等提出了自己的意見建議。座談會氣氛熱烈，大家暢所欲言、真誠交流、獻計獻策，提出了很多富有建設性的意見建議。

張士強在總結(jié)講話中對各位高層次人才在學校發(fā)展中做出的突出貢獻予以充分肯定并表示衷心感謝，對下一步工作提出了五點要求：一是高層次人才提出的意見建議，相關(guān)職能部門要抓緊梳理總結(jié)，研究出臺政策，完善相關(guān)機制；二是高層次人才要進一步在支撐學科發(fā)展上做文章，將自我目標同學校發(fā)展更加有機的結(jié)合起來，開創(chuàng)個人進步與學校發(fā)展的雙贏局面；三是高層次人才要緊密圍繞學校重點發(fā)展方向，建設大團隊、申報大項目、產(chǎn)出標志性成果上下功夫；四是加大人才引進政策的宣講力度，確保人才引得來、留得??；五是要進一步加大優(yōu)秀青年人才的培養(yǎng)，制訂“一人一策”的培養(yǎng)方案，夯實成長基礎，打通成長通道。

撰稿：王文鋒　　攝影：張婧　　編輯：張偉　　編審：賈海寧