為認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神，全面落實立德樹人根本任務，進一步加強輔導員隊伍建設，樹立思想政治教育工作優秀榜樣、推廣思想政治教育工作先進典型，自5月16日起，學校組織開展第七屆“十佳輔導員”評選，輔導員白雪飛、郭冉、吳立軍、李健慧、杜艷、楊金鑫、孟凡星、劉曉娟、王夢晗、王豪當選。
“十佳輔導員”評選表彰于2010年被納入學校榮譽體系，每2年評選一次，評選堅持公平、公正、公開的原則，自啟動以來，經過輔導員個人申報、學院黨委推薦、資格審查和材料審核、學生滿意度測評、職能部門測評、線上線下宣傳、個人風采展示暨專家測評、15位提名人選公示、學校十佳輔導員評選表彰活動領導小組評議、10位擬確定人選公示、學校黨委常委會審批11個環節，整個過程組織嚴密、把關嚴格。第七屆“十佳輔導員”評選有以下特點：
一是注重綜合考量和優中選優。本次輔導員得分由6部分組成：學生滿意度測評占35%、專家測評占25%、職能部門測評占10%、教學占10%、科研占10%、輔導員素質能力大賽初賽成績占10%，根據這6項總分由高到低確定15名輔導員作為本屆十佳輔導員提名人選，公示后報學校評審委員會進行評議，確定10名輔導員為第七屆“十佳輔導員”擬確定人選并公示。評審時既考慮了輔導員的得分情況，更注重輔導員的日常表現和工作實績，堅持優中選優。
二是注重學生公認和工作成效。學生滿意度測評采用去年年底輔導員績效考核中學生滿意度測評分數，要求參與測評人數達到輔導員所帶學生的80%以上；黨委學生工作部（處）、黨委研究生工作部、團委28名工作人員從德、能、勤、績、廉五個方面對候選人進行測評；個人風采展示暨專家測評環節，輔導員結合PPT圍繞整體工作以及特色、亮點和創新性工作進行演講，22個學院分管學生工作的黨委副書記擔任評委，相關職能部門負責人和各學院黨委書記以及全體學工人員線上觀摩，參與面廣，輔導員工作成效得以綜合體現。
三是注重程序規范和公開透明。在廣泛征求意見的基礎上，研究制定了評選程序；為了避免輪流坐莊，對學院的推薦環節沒有名額限制，學院黨委根據輔導員的日常表現和工作實際，擇優對輔導員進行推薦；黨委學生工作部（處）對所有參評輔導員進行了資格審查和材料審核，輔導員進行簽字確認；對15位提名人選和10位擬確定人選及時進行了公示，公開、透明，主動接受全校師生的監督。
四是注重線下展示和線上測評。在評選過程中，輔導員個人申報、學院黨委推薦、資格審查和材料審核、展板宣傳、個人風采展示暨專家測評等環節采取線下方式進行；學生滿意度測評、專家測評、網絡宣傳、公示等環節采取線上方式進行，確保了參與率，有效解決了時空局限問題，節約了資源，提高了效率，擴大了影響面。
五是注重典型示范和教育引導。在評選過程中，通過校園網、微信公眾號、易班平臺等方式，對參評輔導員個人事跡在全校范圍內進行了廣泛地宣傳，引起了較大的反響。評選結束后，通過“線上+線下”的方式對十佳輔導員的事跡和材料進行推送宣傳，搭建起學工人員互相學習、互相借鑒、共同提高的成長發展平臺。
“十佳輔導員”是學校輔導員的最高榮譽，也納入了學校榮譽體系，體現了學校黨委對輔導員的高度重視和親切關懷?！笆演o導員”評選已成為我校輔導員隊伍建設的一個重要抓手，是輔導員展現自我、挑戰自我、完善自我及學習交流的重要平臺和機遇，更是學校提升輔導員育人能力和水平，推動學校學生工作扎實有效開展的重要舉措和實踐。下一步，學校將繼續豐富輔導員工作內涵，創新輔導員工作載體，拓展輔導員工作外延，堅持以學生為本，通過實舉措、寬路徑、暖情懷、嚴作風，激勵廣大輔導員向學習型、創新型、實干型輔導員發展，為學校人才培養和高水平大學建設貢獻智慧和力量。
撰稿：徐巖 編輯：趙華磊 編審：賈海寧
